В трудовой практике существуют различные виды выплат, которые работник может получить до наступления дня основной зарплаты. Рассмотрим основные виды таких выплат и условия их получения.
Содержание
Основные виды авансовых выплат
- Аванс в счет заработной платы
- Командировочные расходы
- Подотчетные суммы
- Срочные материальные помощи
Аванс по заработной плате
| Размер | Обычно 40-50% от месячного оклада |
| Срок выплаты | С 15 по 30 число текущего месяца |
| Правовое регулирование | Статья 136 Трудового кодекса РФ |
| Налогообложение | НДФЛ удерживается при окончательном расчете |
Другие виды предварительных выплат
- Предоплата за сверхурочную работу
- Аванс по больничному листу
- Предварительная выплата премии
- Компенсация расходов на переезд
Особенности получения авансовых выплат
- Требуется письменное заявление работника
- Выплата оформляется расходным кассовым ордером
- Сумма учитывается при окончательном расчете зарплаты
- Может быть ограничена внутренними положениями компании
Что нельзя получить до зарплаты
- Полный расчет при увольнении
- Окончательную выплату по больничному листу
- Компенсацию за неиспользованный отпуск
- Полную сумму декретных выплат
Перед получением любой выплаты до зарплаты рекомендуется уточнить условия ее предоставления в бухгалтерии или отделе кадров вашей организации.
